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서대문장애인종합복지관은 2026년 상반기 직원연수를 진행하며 팀별 특성에 맞는 기관방문과 외부자문을 실시했습니다.

이번 직원연수는 사업 운영 역량을 강화하고, 우수사례를 공유하며, 팀별 사업의 발전 방향을 모색하기 위해 마련되었습니다. 각 팀은 장애인복지 유관기관을 방문하여 운영 사례를 살펴보고 실무 경험을 공유받았으며, 분야별 전문가 자문을 통해 사업 운영에 대한 다양한 의견과 개선 방향을 논의하는 시간을 가졌습니다. 이는 직원연수의 핵심 내용인 팀별 기관방문과 외부자문을 통해 사업의 변화와 발전을 도모하고, 팀워크와 교류를 증진하는 목적에 따라 진행되었습니다.

직원들은 현장에서 얻은 다양한 사례와 자문 내용을 바탕으로 팀별 사업에 적용할 수 있는 아이디어를 공유하고, 보다 전문적이고 이용자 중심의 서비스를 제공하기 위한 실천 방안을 함께 고민했습니다.

앞으로도 서대문장애인종합복지관은 지속적인 학습과 교류를 통해 직원의 전문성을 높이고, 지역사회와 함께 성장하는 복지 서비스를 제공할 수 있도록 노력하겠습니다.